锦界煤矿有个矿工兄弟别样“红”，红润的脸蛋像“宁夏女孩儿”

综采一队2017年全年隐患较2016年降低了23%，不安全行为发生频次降低了38%。这张来之不易的成绩单，与李军带领弟兄们辛勤付出密不可分。

现场工作的每个细节都能看出李军的安全观。他不仅在现场抓好管理，升井后满脑袋里琢磨的也是如何更好的管人，抓安全。成为队长后，李军通过各种渠道，不断加强区队各项业务的学习，创新工作方法。“组织到位、宣传到位、落实到位”三个到位是队里的一项特色管理，为安全生产保驾护航，制定了多项切合实际的管理制度，全面推进安全风险预控管理体系建设及隐患排查治理体系建设，将安全生产标准化作为强基固本的首要任务，充分落实“一岗双责”将风险分级管控与隐患排查治理贯穿安全管理的各个环节。

在日常工作中，善于结合实际开展工作。安全已经成为李军的一种习惯，融入他工作的每个环节。自2013年担任队长以来，他5年如一日，严抓细管，真正做到安全生产无事故，队里累计生产原煤5780多万吨。

迎难而上 勇于变革

提起数字矿山，大家都不陌生，锦界煤矿数字矿山建设上线运行以来，综采一队一直是原神华集团数字矿山（示范）矿井建设的主要阵地。李军主动扛起了自动化采煤的重任，出色地解决了在自动化割煤过程中支架电源箱自动断电、煤割不透等诸多难题。他组织员工把工作面的12个支架一个电源箱变更为6个支架一个电源箱；投入采煤机位置磁铁复位块，对采煤机位置进行精确定位和复位；修改和调试液压支架跟机自动化程序，采煤机割三角煤距离由原来的32架缩短为目前的27架，使采煤效率提高了10%。经过一年多的努力，历经数次变革，综采一队人数从原来70人减至32人。

采煤机记忆割煤、工作面液压支架自动成组跟机拉架、“三岗合一”、工作面设备遥控启停和“12步工法”割煤工艺，不仅使综采一队减员增效，而且开创了公司乃至全国范围内综采工作面自动化生产的先河。现综采一队自动化割煤每班自动化割煤达到10刀以上，2017年6月份创下了32人日产量2.32万吨，月产量46.7万吨的记录。当年11月份再次刷新记录，达到了自动化月产量65万吨的最高记录。

创新无止境，工作无尽头。这是一个基层队长对煤炭发展大趋势的判断和把握，写满了煤矿工人的担当，也彰显了神东煤矿工人的自豪！李军更是格外珍惜。

找准区队管理和班组建设的突破口

2013年10月，李军担任综采一队队长后，面临队伍人心不齐，缺乏凝聚力的状况，他积极开展座谈交流会和现场调研，寻找问题的根源。在日常考核方面，他一把尺子量到底，在员工中树立了威信。为了提高全员工作积极性，他对区队的重要岗位进行了调整，增加了重点岗位工资待遇。仅用短短的5个月他就将全队各项工作一一捋顺，各项考核在全矿名列前茅，并荣获公司2014年度一级优秀区队。

抓班子、带队伍是他的拿手好戏。他找准区队管理和班组建设的突破口，将原来的两个生产班和一个检修班合并为一个检修班，生产班由班长选派主要生产人员，让每位员工在不同的岗位进行轮训，提高每位员工岗位技能。

李军还结合安全生产实际，不断总结和提炼班组建设管理先进经验，由他带领总结的“找茬”管理法、“ABCS”经验管理法、员工行为观察法和队币管理法在区队得到良好的推广和应用，取得丰硕成果，推动区队和班组的班组建设管理工作不断向前发展。

仅2017年一年锦界煤矿综采一队提 的改革创新项目达二十多项，在不同的层面得到良好推广应用。其中《三机自动化供排水装置》和《气液双控自动负压除尘装置》获得公司“五小成果”二等奖，并申 了国家专利。这些荣誉的取得来自他对安全生产标准化高度重视。

“党员就该冲在前面 ”

为了创建标杆党支部，身为队长兼书记，他亲自谋划、起草方案，积极探索标准化党支部与安全生产、科技创新的融合点，发挥支部堡垒及党员模范作用，成为矿党支部建设的样板。他结合工作实际，设立党员示范岗，成立了由8名青年党员组成的突击队，主要突击井下工作中遇到的难题和对自动化工作面技术攻关。这与突击队创立之初，党支部所要求的“青年党员要把党员的先锋模范作用体现在工作的第一线，体现在危难险重的第一线”相呼应。积极开展了“三无四有”主题实践活动，对党员进行综合积分管理，考核结果纳入班组绩效考核管理并上墙公示。同时要求全体党员积极主动参加公益活动，2017年7月1日，综采一队党支部组织全体党员到神木市沙卯乡党支部对标学习，并多次组织区队员工对本队困难职工和贫困家庭进行捐款扶贫。

奋战2018年，他希望综采一队的安全、机电、生产、党建和班组建设等工作能够顺利开展，在自动化采煤工作面建设突破各类难题，争取自动化采煤工作面建设和班组建设两项工作取得双丰收。他也给自己提出了更高的要求，要继续加强理论学习，创新管理方法，应用先进技术，进一步总结经验和做法。在保证安全的前提下，带领团队，再接再厉，积极与相关部门进行沟通协调，打好自动化采煤工作面建设攻坚战，努力向自动化采煤工作面“远程干预，现场无人”的第二阶段奋斗目标大步迈进。

面对挑战和困境，他坚定信心，克服重重困难，力争在安全生产、自动化生产等领域取得新的更大的突破，这是李军作为一名共产党员的庄重承诺。为此，他将不断奋进！